PUNTA CANA.— En un ambiente de consenso y compromiso regional, la Organización Internacional del Trabajo (OIT) clausuró en Punta Cana su 20.ª Reunión Regional Americana con la adopción de una declaración histórica. Bajo el lema “Democracia, paz, trabajo decente y diálogo social: uniendo a las Américas para un futuro con desarrollo sostenible y justicia social”, los delegados coincidieron en que solo a través de instituciones democráticas sólidas y un diálogo social efectivo puede alcanzarse un futuro más equitativo para los pueblos del continente.
La cita, realizada del 1 al 3 de octubre de 2025, reunió a representantes de gobiernos, trabajadores y empleadores de más de 30 países de la región. La República Dominicana, país anfitrión, fue reconocida por su impecable organización y por su papel activo en la promoción del tripartismo, un modelo que busca construir políticas públicas con participación de todos los sectores.
La Declaración de Punta Cana retoma los principios de la Declaración de Panamá (2018) y actualiza las prioridades de la OIT frente a los nuevos desafíos: la transformación digital, la crisis climática y el debilitamiento de las instituciones democráticas.
Entre los puntos centrales figura la defensa de los derechos laborales fundamentales, incluyendo la libertad sindical, la negociación colectiva, la eliminación del trabajo infantil y la igualdad de género.
El documento también establece la necesidad de fortalecer la institucionalidad democrática y garantizar entornos laborales seguros y saludables, con salarios justos y políticas públicas que aseguren inclusión, equidad y sostenibilidad.
Fortalecer el multilateralismo y la cooperación
Los países participantes reafirmaron la importancia del multilateralismo y la cooperación internacional como herramientas indispensables para alcanzar la paz y la justicia social. En esa línea, la OIT se comprometió a mantener su liderazgo como foro de diálogo tripartito, así como a implementar un plan estratégico para 2026–2029 orientado al crecimiento sostenible y la reducción de la informalidad laboral.
La declaración reconoce además la urgencia de políticas regionales que promuevan la formalización del empleo, la protección social integral y la transición hacia economías verdes, impulsando empleos dignos y sostenibles.
El texto aprobado enfatiza la necesidad de garantizar “transiciones justas” en los procesos de transformación tecnológica y climática, colocando a las personas en el centro de las políticas de desarrollo. Esto incluye formación profesional adaptada a los nuevos mercados laborales, apoyo a las mipymes y marcos normativos que impulsen la innovación productiva sin sacrificar derechos laborales.
Igualdad, inclusión y erradicación de la violencia laboral
Otro de los compromisos clave de la Declaración de Punta Cana es integrar la igualdad de género en todas las políticas laborales, garantizando el acceso equitativo a la formación, la participación y el liderazgo. Se reafirmó el compromiso con la aplicación del Convenio 190 sobre la eliminación de la violencia y el acoso en el mundo del trabajo, y se hizo un llamado a fortalecer los sistemas nacionales de cuidados.
La OIT también exhortó a los países de la región a promover políticas para erradicar el trabajo infantil, asegurar la inclusión de personas con discapacidad y garantizar los derechos laborales de migrantes y refugiados.
