La abogada Vianni Alcántara habla sobre los riesgos de incumplimiento que incluyen pérdida de oportunidades
En el mundo empresarial, las normativas legales y reglamentarias son más que simples requisitos burocráticos: son el marco que determina cómo las empresas deben operar, y su cumplimiento puede ser decisivo para su estabilidad y longevidad.
Sin embargo, ¿cuál es el impacto real de estas normativas en la supervivencia de las empresas dominicanas? Vianni Alcántara, abogada especializada en derecho corporativo, nos ofrece un análisis detallado de este tema fundamental para la estabilidad de las empresas.
Alcántara enfatiza que el cumplimiento normativo no solo previene sanciones legales y multas, sino que también es esencial para la reputación y la confianza del cliente. “Una empresa que se mantiene dentro del marco legal no solo evita riesgos, sino que crea un entorno propicio para el crecimiento sostenible”, asegura.
Las normativas abarcan desde la constitución de la empresa hasta la protección de datos y la responsabilidad ambiental, cada una desempeñando un papel clave en la longevidad y competitividad de las compañías.
Le pregunto a Vianni por qué algunas empresas dominicanas se mantienen longevas y estables. “El secreto detrás de la longevidad de muchas empresas dominicanas radica, en gran parte, en el respeto a las normativas de derecho corporativo”, afirma.
Entre las principales regulaciones se destaca la Ley General de Sociedades Comerciales y Empresas Individuales de Responsabilidad Limitada (Ley N.o 479-08) y el Código de Trabajo (Ley N.o 16-92), que establecen las bases para el funcionamiento empresarial. Además, leyes como la de Protección de Datos Personales (Ley N.o 172-13) y la de Pro-Consumidor (Ley N.o 358-05) son cruciales para mantener la confianza de los clientes y evitar conflictos legales.
El incumplimiento de estas normativas puede tener consecuencias serias para las empresas, desde sanciones económicas y litigios hasta el cierre forzoso y la pérdida de acceso a financiamiento. Alcántara destaca que “las empresas que no cumplen con sus obligaciones pueden enfrentar demandas de socios, empleados o clientes, lo cual compromete su estabilidad financiera y reputacional”.
Un ejemplo claro de la importancia de cumplir con las normativas es su impacto en el acceso a financiamiento. Las instituciones financieras, tanto nacionales como internacionales, exigen que las empresas demuestren un compromiso sólido con las normativas antes de ofrecerles crédito o inversión. “Cuando una empresa no cumple con las leyes vigentes, se enfrenta a varios obstáculos que dificultan, o incluso bloquean, estas oportunidades”, subraya Alcántara.
Al preguntarle por un ejemplo de éxito, menciona al Grupo Hodelpa, una de las principales cadenas hoteleras del país. Fundada en 1991, Hodelpa se ha destacado en el sector turístico al priorizar la calidad del servicio y el cumplimiento de las normativas vigentes. Esto no solo le ha permitido expandirse a diferentes destinos turísticos como Santo Domingo y Santiago, sino que también ha contribuido al desarrollo sostenible de la industria en el país.
A pesar de la importancia del cumplimiento normativo, muchas empresas descuidan áreas clave como las normativas fiscales, laborales y de protección de datos. “Ignorar estas obligaciones puede resultar en sanciones significativas y la pérdida de oportunidades de crecimiento”, advierte Alcántara.
Para asegurar su viabilidad a largo plazo, las empresas deben establecer sistemas de cumplimiento efectivos que les permitan adaptarse a las exigencias legales y del mercado.
Vianni sugiere una serie de medidas para que las empresas puedan alinear sus prácticas con las normativas, incluida la realización de evaluaciones exhaustivas del cumplimiento actual, la promoción de la ética y la transparencia en todas las operaciones, y la implementación de auditorías externas. Además, destaca la importancia de la formación continua en áreas como la gestión de riesgos y la responsabilidad social para mantener a todos los niveles de la organización comprometidos con el cumplimiento.
Un tema importante es el papel del Gobierno dominicano en fomentar este cumplimiento. La abogada sugiere que la reducción de la burocracia y la simplificación de los procesos administrativos podrían facilitar el cumplimiento, especialmente para las pequeñas y medianas empresas (Pymes). Además, propone la creación de incentivos fiscales y programas de financiamiento que prioricen a las empresas con un compromiso sólido con las normativas.
Cuando una empresa no cumple con las leyes vigentes, se enfrenta a varios obstáculos que dificultan, o incluso bloquean, estas oportunidades”.
Vianni Alcántara
Abogada
