La vicepresidenta de la Asociación de Industrias de la República Dominicana (AIRD), Circe Almánzar, dijo este viernes que el sector empleador es una “víctima de la compra de casos laborales”.
Manifestó que este caso se da porque el actual Código de Trabajo no obliga al trabajador a acudir a las audiencias de conciliación ni a las judiciales.
“En el sector industrial hemos hecho levantamientos desde hace mucho tiempo, (…). Nosotros somos víctimas de las compras de casos laborales, pero ese se da por una simpleza en el Código que no se previó en ese momento, tu no dispones ni obligas al trabajador ni ir a una audiencia de conciliación ni a ir a la audiencia judicial”, indicó Almánzar.
Durante una entrevista en el programa “Enfoque Matinal”, por NCDN, consideró además que la reforma al Código Laboral debe estar acompañada de un modelo económico que fortalezca los sectores productivos.
“Nosotros necesitamos hacer legislaciones que promuevan el trabajo y no pueden ser aisladas, tenemos que hacer reformas de otras índoles, no estamos pensando que la legislación laboral es la panacea que va a resolver todos los problemas del desempleo y de la informalidad, sino que tiene que venir acompañada de una serie definidas, de otros planteamientos, la necesidad de un cambio en el modelo económico”, dijo.
Entiende que si se fomenta el sector manufacturero se puede laborar en la reforma educativa, lo que generará mayores ingresos y valor agregado a la clase trabajadora.
En ese sentido, dijo que los industriales lo que están promoviendo dentro de la discusión sobre la modificación al Código de Trabajo, es una serie de aspectos que deben reformarse para “que el trabajador tenga mayores conquistas”.
